Ga jij als servicemonteur altijd voor het beste resultaat, zodat klanten meer dan tevreden zijn? Als servicemonteur verricht jij samen met jouw directe collega’s werkzaamheden aan bestaande installaties bij onze klanten rondom jouw woonplaats. Wil jij vakwerk leveren en staat bij jou kwaliteit voor op? Dan voel je je bij Aqua+ thuis!
Jouw werk als servicemonteur bij Aqua+
Jij herkent ieder onderdeel van onze installaties en jij weet met welk gereedschap jij de juiste aanpassingen doet. Hierdoor kun jij jouw werkzaamheden grotendeels zelfstandig uitvoeren. Af en toe draai je een storingsdienst met uiteraard een ruime vergoeding bovenop je salaris. Over de levering van materialen en de aanvulling van jouw bus hoef jij je geen zorgen te maken, dit hebben wij goed geregeld.
Voor als je van afwisseling houdt
Het enige wat altijd hetzelfde is als servicemonteur bij Aqua+? Dat jij een sleutelrol hebt in de tevredenheid van onze klanten. En dat je ruim om tijd je planning krijgt. Met de planners heb je de hele dag door regelmatig contact, samen zorgen wij er voor dat het werk zo soepel mogelijk verloopt.
De ene keer start jij je dag met een test van een sprinklerinstallatie op een school terwijl je de andere keer de pakkingen vervangt van een klepopstelling bij een productiebedrijf. Meer afwisseling krijg jij dankzij de combinatie van techniek én het contact met onze klanten (denk dan aan het beantwoorden van vragen).
Heb jij als servicemonteur sprinkler deze skills in je?
- Ervaring met installatie/machineonderhoud
- Diploma mbo-3 installatie- of elektrotechniek
- Servicegerichte houding
- Zelfstandig en snel schakelen
- Groot gevoel van verantwoordelijkheid
- Rijbewijs B heb je ook nodig om naar onze klanten te rijden.
Jouw ontwikkeling bij Aqua+
Wij investeren in jou en al onze andere medewerkers. Daarom bieden wij de mogelijkheid om jezelf (intern en extern) verder te ontwikkelen binnen ons opleidingscentrum AquaSkills. Zo leer je onze organisatie en je nieuwe functie van binnen en buiten kennen. Verder vinden wij het ook belangrijk om te kijken naar jouw ambities. Wil je doorgroeien in de sprinklertechniek? Dat kan! Wij groeien langzaam door en juichen jouw interne doorstroom toe!
Reis je meer dan 40 km voor een sollicitatiegesprek bij Aqua+, dan krijg je van ons een reiskostenvergoeding.
Het screenen van Social media van de sollicitant kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
Opmerking voor uitzend-, detacherings en W&S-bureaus:
Wij snappen dat jullie graag meezoeken naar passende kandidaten en deze willen voorstellen, maar wij zoeken onze nieuwe collega’s het liefst zelf.
Waarom jij bij Aqua+ past!
Bij Aqua+ werken we met passie en trots. Maar bovenal; we doen het samen! Iedere dag gaan we voor het beste resultaat.
Daarvoor zijn wij op zoek naar Aquaplussers met de volgende eigenschappen:
- Flexibel
- Collegiaal
- Klantgericht
- Kwaliteitsbewust
Wat is onze plus?
Kom werken bij Aqua+
Innovatief familiebedrijf Door volop bezig te zijn met vernieuwing en verbetering, kunnen we garanderen dat ons familiebedrijf de toekomst aan kan en vooroploopt in het creëren van een brandveilige samenleving. Dus geen stoffig, traditioneel bedrijf, maar juist gericht op innovatie om continuïteit te kunnen bieden voor onze medewerkers én klanten.
Ontwikkel je skills Via AquaSkills volg je gerichte trainingen en opleidingen binnen ons eigen vakgebied én voor jouw persoonlijke ontwikkeling. Speciaal ontworpen voor en door Aqua+ of juist bij een landelijk erkend opleidingsinstituut; we maken samen een ontwikkelplan dat past bij jouw ambities.
Flexibiliteit Wij supporten een goede werk-privébalans. Bij de meeste functies op de vestigingen kennen we flexibele werktijden en kun je ook deels thuiswerken, als je dat prettig vindt. Werk je in de buitendienst, dan kan er in overleg met jouw planner ook met veel dingen rekening worden gehouden.
Solliciteren?
Jouw route naar Aqua+
Jouw sollicitatie
Het lijkt ons leuk om jou te leren kennen! Reageer via het online sollicitatieformulier. Wellicht zien we jou dan binnenkort op één van onze vestigingen.
Telefonische screening
Als je sollicitatie goed aansluit bij de functie, nemen we contact met je op voor een kort telefonisch gesprek. Zo leren we jou beter kennen en krijgen we een eerste indruk van jouw persoonlijkheid en motivatie.
Kennismakingsgesprek
Wanneer we persoonlijk gaan kennismaken, bespreken we jouw ervaring, motivatie en relevante vaardigheden. Bovendien bekijken we of je binnen de cultuur van Aqua+ past. Je krijgt uiteraard ook de gelegenheid om zelf vragen te stellen over de functie, het team en Aqua+.
Tweede gesprek
In een tweede gesprek wordt dieper ingegaan op jouw werkstijl en hoe goed je binnen het team past. Je zult ook kennismaken met andere Aquaplussers dan bij het kennismakingsgesprek. Alles met het doel om te kunnen bepalen of wij een juiste match zijn.
Voorstel van Aqua+
Wanneer we beiden enthousiast zijn, gaan we het hebben over de arbeidsvoorwaarden zoals salaris, secundaire voorwaarden en de startdatum. Uiteraard kun je hierover vragen stellen.
Welkom bij Aqua+
Als je akkoord bent gegaan met ons voorstel, kunnen we starten met je persoonlijke inwerktraject. We verwelkomen je graag bij Aqua+.